Конструктор шпаргалок, ответы на семинары
Сейчас в базе 17299 готовых ответов
авторизируйся и получи полный доступ ко всей базе ответов




Еще по теме

  • Понятие труда и трудовых ресурсов. Состав и структура кадров предприятия (организации, Труд - это вклад в процесс производства, осуществляемый людьми в форме непосредственного расходования умственных и физических усилий. Совокупность умственных и физических способностей человека, его способность к труду называется рабочей силой. Трудовые ресурсы - это трудоспособное население, ...
  • Понятие договора купли-продажи предприятия. Понятие и состав По договору продажи предприятия продавец обязуется передать в собственность покупателя предприятие в целом как имущественный комплекс, за исключением прав и обязанностей, которые продавец не вправе передавать другим лицам. В состав предприятия как имущественного комплекса входят все виды ...
  • Кадры управления, их классификация и Кадры управления - работники, деят. кот. связана с принятием и управлением какими-либо управленч. решениями. 3 категории: 1. Руководители предприятий, их заместители и руководители отдельных подразделений (топ-менеджеры). 2. Специалисты (экономисты, финансисты, инженеры). 3. Тех. персонал ...


  • Кадры предприятия. Состав и структура - Экономика предприятия


      бесплатно  
    масштаб  A+   A- 
    Предварительный просмотр
    Размещено: 29 Октября 2009 г.

    1. Состав и характеристика кадров.

    Кадры – совокупность работников различных профессионально-квалификационных групп, занятых на предприятии и входящих в его списочный состав.

    Кадровый состав и его изменения имеют определённые качественные, структурные и количественные характеристики.

    Кадры предприятия очень сложно поддаются качественной характеристике, т.к нет единого понимания качества труда.

    В настоящее время существует круг параметров, определяющих качество труда:

    - экономические (сложность труда, условия труда, квалификация работников, отраслевая принадлежность, трудовой стаж );

    - личностные (наличие навыков, творческая активность, дисциплинарность, добросовестность, оперативность);

    - организационно-технические (привлекательность труда, насыщенность оборудования, уровень технологической организации производства, рациональная организация труда)

    - социально-культурные (коллективизм, социальная активность, нравственное развитие).

    Структурная характеристика трудовых ресурсов определяется составом и количественным соотношением отдельных категорий и групп работников предприятия.

    В зависимости от выполняемых функций все работники производственного предприятия подразделяются на промышленно-производственный персонал (ППП) и непромышленный персонал. ... остальная часть текста, формулы, таблицы, изображения скрыты


    Для того чтобы скачать ответ целиком необходимо добавить его в комплект, нажав на кнопку "Добавить". Добавив необходимое количество нужных ответов, скачайте комплект.

    Оригинал-текста содержит более 2 стр. информации, рекомендуем использовать в качестве ответа (сообщения) на семинаре.
     



    Мой комплект


    В комплекте: 0 вопросов




    главная :: шпаргалки :: отзывы :: поддержка :: карта сайта :: вопросы и ответы :: мастерская работ :: партнерка :: магазин шпаргалок

    © Завалам.НЕТ, 2009 — 2018 Яндекс.Метрика
    при копировании материалов с сайта, ссылка обязательна