Фонды рабочего времени и их использования. Баланс использования рабочего Под рабочим временем понимают продолжительность времени, в течение которого работник фактически выполнял работу. Иными словами, это время участия в трудовой деятельности, измеряемое продолжительностью рабочего дня, недели, месяца или года. Рабочее время является мерой оценки различных затрат ...
Укажите специальные режимы рабочего времени: гибкое, суммированный учет рабочего времени, Суммированный учет рабочего времени допускает отклонение продолжительности рабочего времени в сутки и в течение недели от установленной законом предельной нормы с последующей компенсацией переработки недоработкой в другие дни (недели) либо предоставлением дополнительных дней отдыха - с тем, чтобы в ...
Статистика использования рабочего Рабочее время (фонд времени) - это период календарного времени, которое затрачено на производство продукта или услуги. Иначе говоря, продолжительностью рабочего времени можно измерять количество затраченного в производстве труда. Рабочее время наемных работников регулируется законодательством, ...
Статистика численности работников предприятия. Фонды рабочего времени и методы их расчета. Коэффициенты использования фондов рабочего времени и методы их расчета.
бесплатно
масштаб A+ A-
Предварительный
просмотр
Размещено:
19 Августа 2010 г.
По кругу крупных предприятий и средних разрабатываются ежемесячно, по малым ежеквартально разрабат. 1.списочная численность работников. 2.средняя списочная численность работ. 3.средняя численность внешних совместит. 4.средняя численность лиц работающих по договорам гражданско-правового характера. 1-списочн.числ.раб.приводится и отражается в табеле выхода на работу (временные, сезонные). Не вкл.в списочн. состав работники принятые по совместительности, выполняющие работу по договорам гражданско-правового хар-ра; направленные на учёбу от орг-ии. 2-средняя списочная численность исчисляется за мес.путём суммирования списочной численности работников за каждый календарный день. Ср.спис.числ.=сумма спис. числен.за каждый день/кол-во календ. дней При определение средн .списоч. численности работников не вкл. в состав сред. спис. числ. женщины наход. в отпусках по беременности и родам, по уходу за ребёнком, не вкл. наход.в дополнит. отпуске.
В статистике учитыв. несколько фондов времени - календарный фонд ( сумма числ. раб. ,все каленлдарные дни); - ... остальная часть текста, формулы, таблицы, изображения скрыты
Для
того чтобы скачать ответ целиком необходимо добавить его
в комплект, нажав на кнопку "Добавить". Добавив
необходимое количество нужных ответов, скачайте комплект.
Оригинал-текста
содержит 1 стр. информации, рекомендуем использовать в качестве
шпаргалки.
