Трудоемкость единицы продукции как показатель производительности труда, его разновидности. Социальное партнерство, его субъекты, сферы и уровни реализации. - Экономика труда

Основными показателями производительности труда являются выработка (показывает, сколько продукции произведено на единицу затрат труда) и трудоемкость (величина затрат труда, рабочего времени, на производство единицы продукции). Они являются обратными друг другу. Трудоемкость выражается формулой:

где: t- трудоемкость единицы продукции (проведения работ, оказания услуг);

Q- объем продукции (работ, услуг) в соответствующих единицах;

T- затраты труда на выпуск продукции (проведение работ) в соответствующих единицах;

W - выработка.

Необходимо различать следующие разновидности трудоемкости: общую, структурную, удельную и относительную.

Общая трудоемкость характеризует суммарные затраты труда на изготовление единицы продукции. С помощью структурной трудоемкости определяют затраты труда по профессиям или по цехам предприятия, например, токарей, литейщиков, сварщиков и т.д. Удельную трудоемкость рассчитывают как отношение общей трудоемкости к одному из показателей, например, к массе, к вместимости, длине и т.д. Относительной трудоемкостью является также отношение трудоемкости проектируемого изделия к принятой для сравнения трудоемкости.

По характеру затрат труда трудоемкость может быть:

* нормативная - величина необходимых затрат труда (рабочего времени) на производство единицы продукции при сложившихся организационно-технических условиях; определяется по действующим нормам времени, обслуживания, штатным расписанием;

* фактическая- затраты труда (рабочего времени), которые фактически имели место в тот или иной период времени;

* плановая - затраты труда (рабочего времени), установленные на планируемый период, с учетом планируемых изменений этих затрат по ... остальная часть текста, формулы, таблицы, изображения скрыты