Указом Президента РФ от 12 августа 2002 г. № 885 были утверждены «Общие принципы служебного поведения государственных служащих». Это некий Кодекс чести. Во многих развитых странах подобный документ существует практически со дня зарождения государственной службы, в России такой документ принят впервые. Его необходимость очевидна, поскольку чиновник должен обладать не только соответствующим образованием и необходимыми навыками, но и высокими моральными устоями.
Целью настоящего документа является повышение доверия общества к государственным институтам, обеспечение условий для добросовестного и эффективного исполнения государственными служащими должностных (служебных) обязанностей, исключение злоупотреблений на государственной службе.
Под общими принципами служебного поведения следует понимать основы поведения государственных служащих, которыми им надлежит руководствоваться при исполнении должностных (служебных) обязанностей.
К общим принципам служебного поведения государственных служащих относятся:
- добросовестное исполнение должностных (служебных) обязанностей, на высоком профессиональном уровне;
- признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина как основного смысла и содержания деятельности органов государственной власти и государственных служащих;
- осуществление деятельности в рамках установленной за конами и подзаконными нормативными правовыми акта ми компетенции государственного органа;
- неоказание предпочтения каким-либо профессиональным или социальным группам и организациям, независимость от влияния со стороны граждан, профессиональных или социальных групп и организаций;
- исключение действий, связанных с влиянием каких-либо чиновнических, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению должностных (служебных) обязанностей;
- соблюдение установленных законом ограничений для государственных служащих;
- соблюдение политической нейтральности, исключающей возможность какого-либо влияния на свою служебную деятельность решений политических партий или иных общественных объединений;
- соблюдение норм служебной, профессиональной этики и правил .делового поведения;
проявление корректности и внимательности в обращении с гражданами и представителями организаций;
- проявление терпимости и уважения к обычаям и традициям народов России, учет культурных и иных особенностей различных этнических, социальных групп и конфессий, способствование межнациональному и межконфессиональному согласию;
- воздержание от поведения, которое могло бы вызвать сомнение в объективном исполнении государственным служащим должностных (служебных) обязанностей, а также избежание конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету государственного ... остальная часть текста, формулы, таблицы, изображения скрыты