Учет расчетов с персоналом по оплате Предприятие самостоятельно устанавливает системы оплаты труда своих работников (сдельная, повременная и т. п.).
Системы оплаты труда фиксируются в коллективном и трудовом договоре, Положении об оплате труда и т. п.
Основанием для начисления заработной платы служат:
Штатное расписание ...
Аудит расчетов с персоналом по оплате труда и прочим Основной целью проверки расчетов по оплате труда является проверка соблюдения нормативно-правовых актов при начислении заработной платы, удержаниях из нее и правильности ведения бухгалтерского учета расчетов по оплате труда.
Источниками информации, используемой в процессе проверки, являются:
- ...
Синтетический и аналитический учет расчетов с персоналом организации по оплате труда и прочим Синтетический учет расчетов с персоналом по оплате труда осуществляется на пассивном счете 70. По кредиту 70 счета отражается начисления по оплате труда, пособия за счет отчислений на государственное Соц. Страхование. По дебету 70 счета фиксируются удержания из начисленной суммы оплаты труда и ...
Руководство персоналом и мотивация труда. - Менеджмент
бесплатно
масштаб A+ A-
Предварительный
просмотр
Размещено:
4 Января 2010 г.
Р.п как функция упр призвано объединять, координировать, взаимоувязывать и интегрировать все проч функции в единое целое. Важнейш принципы: ответств-ть кажд раб за его работу; знание каждым раб, кому именно он подчинен, от кого получ указания. Сист упр состоит из иерархии ступеней: закрепление различн этапов упр за отдельн руководит или органами упр: высш руков: процесс управления в целом, ср и низов ур: составл общ плана работы, руководство ей, контроль etc. Сильн значение получила мотивация руководства персоналом: значение приобрели соц-эк и соц-псих методы управления персоналом над административн; руководство направлено на осущ-е сотрудн-ва персонала и администрац д/достиж намеченных целей; принцип коллегиальности в упр-и (менеджеры-проф работают в тесн контакте, составляя управленческ штат): Главн стимулом в работе стала стабильность служебн положения, у работников воспитывается чувство приверженности фирме (журналы, внутриф мероприятия), ... остальная часть текста, формулы, таблицы, изображения скрыты
Для
того чтобы скачать ответ целиком необходимо добавить его
в комплект, нажав на кнопку "Добавить". Добавив
необходимое количество нужных ответов, скачайте комплект.
Оригинал-текста
содержит 1 стр. информации, рекомендуем использовать в качестве
шпаргалки.
